就業規則の読み方・活かし方
就業規則の読み方・活かし方

就業規則の読み方・活かし方

就業規則の読み方・活かし方について社会保険労務士江尻育弘がわかりやすく解説します。(隔週更新予定)

  1. 就業規則
  2. 就業規則は、何故、作成しないといけないのでしょうか?
  3. 個別の労働条件との力関係
  4. 総則での注意点
  5. 適用対象者の範囲New!
  6. 労働時間・休憩・休日について@(11月初旬更新予定)
  7. 労働時間・休憩・休日についてA
  8. 時間外労働と休日労働の定め方
  9. 管理監督者の位置づけ
  10. 振替休日と代休の問題
  11. 年次有給休暇の手続き
  12. 秘密保持・競業避止義務
  13. 服務規程
  14. 退職・解雇に関して
  15. 懲戒規定(懲戒の種類・程度)
  16. 懲戒解雇・退職金没収規定
  17. 休職規定・復職規定
  18. 健康管理の問題