沖縄の個別労働紛争の施行状況が沖縄労働局から発表されました。
これによると令和5年度から令和6年度にかけて顕著な変化が見られます。主要な変化は下記の通りです。
全体的な傾向の転換
民事上の個別労働紛争相談が大幅増加
令和5年度：2,219件（3.7％減） → 令和6年度：2,461件（10.9％増）
紛争解決制度の利用状況
助言・指導申出が著しく増加
令和5年度：165件（23.1％増） → 令和6年度：234件（41.8％増）
あっせん申請も増加傾向
令和5年度：57件（17.4％減） → 令和6年度：65件（14.0％増）
解雇関連が最重要課題に浮上
令和5年度：405件（2位） → 令和6年度：415件（1位）
自己都合退職の相談が急増
令和5年度：288件（4位） → 令和6年度：407件（2位）
退職トラブルの多様化・複雑化を示唆
法令違反関係の変化
労働基準法等違反の疑い
令和5年度：2,787件（56.1％増） → 令和6年度：2,553件（8.4％減）
一転して減少に転じたが、依然として高水準
